《キックオフ》10期上半期を終えました！！

こんにちは！後藤です！

11月1日より、10期目をスタートさせてきましたが、

早くも10期の上半期が終わりました。

まずは、ここまでご支援くださった皆様に

心より感謝申し上げます。本当に有難うございました。

今回は、蔵野さんからの上半期の実績、下半期計画について、

マネージャ―昇格者の発表、決起会を行いました！

ので、その様子を少しでもお届けできればと思います🥰

それではいきましょう！

まずは、上半期のハイライトからです！

hape、michibikiともにいろんな変化がありました！

◇ミドル・ハイクラス人材の集客が本格始動

◇データベース・求人票の品質管理が始動

◇michibikiプロダクトの開発が大きく前進

◇大澤さん復帰！綾さん北海道でフルリモート

◇新人事評価制度をリリース！

◇上期月間予算ALL達成！関東・関西ALL達成！

（他にもたくさんあり、、一部、割愛しています。。＞＜）

下半期計画については、エイプが目指す地位である

「営業職特化型エージェントNo.1」

を叶えるべく、品質改善をなにを行うべきかという内容について

蔵野さんに詳細にお話いただきました。

まだまだ課題があるエイプなので、引き続き
弊社一丸となって、一つ一つ丁寧にクリアにして
業界を変えるようなサービスを提供していきます。

今後とも引き続きご愛顧を賜れますと大変嬉しく思います。

そして弊社のミッションでもある
”「はたらく」を次のステージへ”を実現するべく
次世代の人材紹介サービスを目指しています。

私たちが考える次世代の人材紹介とは、

『データドリブンなエージェントサービス』です。
人を紹介する会社から、人が採れる仕組みを提供する会社へ変革を遂げるということです！

事業推進チームの強化も行っている最中なので、

ここから更にブーストかけてサービス改善を行ってまいります。

そして、成長期のエイプに多数の昇格者が。。。！？

マネージャ―昇格者は、こちら！！🎉

週報にて蔵野さんからのフィードバックを受けながら

日々チームのために奮闘してくださっていました！

今後の皆様に乞うご期待です！！！🔥

改めて矢部さん、藤野さん、松山さん、中條さん、

そして、michibikiの柳さん、井上さん、昇格おめでとうございます！！㊗

上半期の実績、下半期の計画発表を終えた後、

お店を貸し切らせていただき、決起会を行いました！

昨年まではオフィスにてケータリングをしておりましたが、

エイプの従業員も増え、社内での決起会は難しくなり、

私自身、事業成長を肌で感じております。。。。🥺

決起会は恒例になりつつある、

中條さんからの乾杯スピーチ！！？

（神々しい中條さんを添えて。。笑）

事業推進の方々が席次の割り振りをしてくださり、

普段はお話しないメンバー間での交流も増え、意外な一面も知ることができる

決起会となりました！！

企画してくださった事業推進の方々ありがとうございます✨

10期の下半期も全力で皆様をサポートできるよう

日々精進してまいりますので、今後ともエイプをよろしくお願いいたします。

以上、後藤でした！